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日鉄エンジニアリンググループの設計機能会社として

私ども「日鉄プラント設計株式会社」(NPD)は、1973年10月に44名でスタートし、現在約400名が協働して、グローバルに事業を展開する日鉄エンジニアリング(株)の設計機能を担っています。

事業内容としては、
①製鉄プラント、環境プラントおよびエネルギープラントのエンジニアリングを実行する部門
②各種エンジニアリング分野での設計機能の高度化を支援するとともに、新技術・新商品開発
において高度なシミュレーション・ソリューションを提供する部門
があり、各々その責務を全うしています。

当社の強み

当社にとって「技術は生命線」です。
我々のエンジニアリング業務の形態は、世の中の動きに対応して常に変化していますが、その根幹にある「もの造りに強い設計技術」は不変であると考えます。
我々は、創立以来40年以上の長い歴史の中で様々な知見を培ってきた強みを活かして、「もの造りに強い設計技術者」集団として、エンジニアリングの原点である「創造性」をフルに発揮し、お客様に満足感・安心感・信頼感を持って頂ける最適なソリューションを今後も提供し続けて参ります。

また、そのために技術力の源泉となる人財開発に全社を挙げて積極的に取り組んでいます。
2010年4月より、全社横断的な人財育成に係る企画・実行を担う CDA ( Creative Design Academy ) グループを新設し、入社後10年間で各プラント分野の中核となる人財を育成しています。
特に、入社後3年目までに「基礎技術力」と「一から創れる設計力」を構築するべく、充実した
カリキュラムのもと実践的な教育を実施しています。

当社が目指すもの

お客様の夢を実現することで、各種社会インフラを生み出し、明るい未来をデザインすることに果敢に挑戦し続け、豊かな世界の創造に貢献していきたいと思っております。
そのためにも、「もの造りに強い設計技術者」集団としての完成度を高め、「社会に貢献し続ける必須の存在」であり続けるよう精進してまいります。

今後とも私ども「日鉄プラント設計株式会社」をよろしくお願い致します。

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